Главная • Новости • Проекты • Структура • Деятельность • Контакты • Партнеры • Фотоальбом • English

173004, Великий Новгород, ул. Большая Московская, 37/9, телефон: (816-2) 946-000, 946-070, e-mail: kadrovikvn@yandex.ru

Президентская программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

Программа реализуется согласно Указу Президента Российской Федерации № 774 О ПОДГОТОВКЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИЙ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 23 июля 1997 г.   и   Постановлению Правительства  Российской Федерации № 177 от 24 марта 2007 г. в формате  Государственного плана.  
 

Описание целей и задач программы

Положение о порядке и условиях участия специалистов в конкурсном отборе и подготовке

Программой подготовки предусматривается:

Курс профессиональной переподготовки (550 часов, включая 180 часов подготовки по иностранному языку) в области менеджмента, менеджмента в социальной сфере, маркетинга и финансов в ведущих российских образовательных учреждениях и бизнес – школах.

Курс повышения квалификации (120 часов) в области развития предпринимательства.

Стажировка на российских или зарубежных предприятиях сроком от 2 недель до 3 месяцев.

Подготовка специалистов направлена на обеспечение содействия российским предприятиям:

• в реализации проектов развития, разработанных в период обучения и стажировки;

• в расширении существующих и установлении новых деловых контактов с зарубежными и отечественными партнерами;

• в проведении целенаправленной кадровой политики.

Две трети от общей стоимости обучения специалистов оплачиваются из средств федерального и регионального бюджетов, остальная часть финансируется за счет рекомендующей организации или за счет средств специалиста.

Требования, предъявляемые к участникам конкурсного отбора (профессиональная переподготовка):

• возраст до 40 лет (предпочтительно);

• высшее образование;

• общий стаж работы не менее 5 лет;

• опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет;

• владение иностранным языком;

• участие в реализации проекта развития организации.

Требования, предъявляемые к участникам конкурсного отбора (повышение квалификации):

• возраст до 40 лет (предпочтительно);

• высшее образование;

• общий стаж работы не менее 5 лет;

• опыт работы на управленческих должностях не менее 2 лет;

• наличие проекта развития своего предпринимательского дела (в форме бизнес-плана).

Конкурсный отбор проводится в региональных Комиссиях, сформированных высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации.        Новгородское региональное отделение Комиссии

Обращаться по адресу: 173004 Великий Новгород, ул. Б.Московская, 37/9, оф.303, 214, телефон/факс (8162) 946-000, 946-070, 946-075 e-mail: kadrovikvn@yandex.ru

Федеральный ресурсный центр выражает признательность Новгородской региональной комиссии и региональной конкурсной комиссии за проведение конкурсного отбора специалистов для участия в подготовке в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ в 2010/11 учебном году. Специалисты, список которых  представлен в Приложении, могут быть приняты для участия в подготовке в рамках Государственного плана.

Распределение по субъектам Российской Федерации квот для специалистов, направляемых на подготовку в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2010/11 учебном году

Учебный план профессиональной переподготовки для слушателей Президентской программы (НовГУ)

Предприятия для участия в российской стажировке

Реализация Президентской программы подготовки управленческих кадров в Новгородской области

Данные опроса специалистов, проходивших подготовку в 2006/2007 учебном году в Новгородском государственном университете имени Ярослава Мудрого

Данные опроса специалистов: средние по всем регионам за 2007

©2003-2010 Сайт МАУ "ДИАЛОГ"